Workforce Management

Mit der elektronischen Zeit­er­fas­sung ATOSS Time Control (ATC) lösen Sie zeit­spa­rend und zu­ver­läs­sig alle Auf­ga­ben Ihres Workforce Managements. Die ATC kann in jeder Bran­che und in jeder Un­ter­neh­mens­grö­ße ein­ge­setzt wer­den. Der ska­lier­ba­re Funk­ti­ons­um­fang und die mo­du­la­re Aus­bau­fäh­ig­keit des Sys­tems stim­men wir exakt auf Ihre Be­dürf­nis­se und Ihre Un­ter­neh­mens­struk­tur ab.

Ihr Vorteil durch unsere elektronische Zeiterfassung

Der op­ti­ma­le Ein­satz in­di­vi­du­el­ler und mo­ti­va­ti­ons­för­dern­der Ar­beits­zei­ten kann über Ihren Wett­be­werbs­vor­teil ent­schei­den. Mit unserer elektronischen Zeit­er­fas­sung kön­nen Sie die Ar­beits­zei­ten fle­xi­bel an die je­wei­li­ge Aus­las­tung an­pas­sen. Durch die hohe Pra­xis­re­le­vanz und Leis­tungs­fä­hig­keit der ATC Soft­ware wird die Zeit­er­fas­sung, die Zeit­ver­ar­bei­tung und die Da­ten­über­ga­be an Ihre Lohn- und Ge­halts­ab­rech­nung zu­ver­läs­sig au­to­ma­ti­siert. So kön­nen Sie die Ar­beits­zei­ten durch Trans­pa­renz und Ef­fi­zi­enz wirt­schaft­li­cher Nut­zen:

Kostenreduktion und Effizienz

Ihr Auf­wand für Rou­ti­ne­tä­tig­kei­ten und Kon­troll­auf­ga­ben, der durch Ar­beits­zei­t­or­ga­ni­sa­ti­on, Fle­xi­bi­li­sie­rung, ta­rif­li­cher und au­ßer­ta­rif­li­cher Re­ge­lun­gen und Be­triebs­ver­ein­ba­run­gen ent­steht, wird deut­lich re­du­ziert. Mit un­se­rer Zeit­er­fas­sung sind Sie immer auf dem ak­tu­ells­ten Stand: Egal ob bei Än­de­run­gen ge­setz­li­cher und ta­rif­li­cher Be­stim­mun­gen des „TVöD“  oder "TVL" in der Ver­wal­tung, oder dem Haus­ta­rif in der frei­en Wirt­schaft.

Transparenz

Leicht be­dien­ba­re und abrufbare Auswertungen bie­tet so­wohl Ihrem Ma­nage­ment als auch Ihren Mit­ar­bei­tern die je­weils ent­spre­chenden we­sent­li­chen In­for­ma­tio­nen aus der Zeit­er­fas­sung. So steht das per­sön­li­che Mo­nats­jour­nal oder die frei de­fi­nier­ba­ren Über­sich­ten und Sta­tis­ti­ken von beliebigen Zeitkonten mit einem Maus­klick zur Ver­fü­gung.

Integration mit Software für Lohn- und Gehaltsabrechnung

Mit unserem Workforce Management re­du­zie­ren Sie den Zeit­auf­wand bei der Lohn- und Ge­halts­ab­rech­nung. Schnitt­stel­len zu allen Lohn- und Ge­halts­ab­rech­nungs­sys­te­men sowie zu Per­so­nal­in­for­ma­ti­ons- und ERP-Lö­sun­gen sind ver­füg­bar. Leistungsfähige API-Webservices garantieren dabei einen hohen Automatisierungsgrad im digitalen Umfeld.

Mitarbeitermotivation

Das Mitarbeiterportal im Webbrowser ermöglicht viel­fäl­ti­ge In­for­ma­ti­onen: On­line an Ter­mi­nals, am PC-Arbeitsplatz, im Web, per E-Mail oder über Mobilgeräte, kön­nen sich Ihre Mit­ar­bei­ter in Echt­zeit rund um Themen zum Workforce Management in­for­mie­ren.

Modularität

Unsere ATC Zeit­er­fas­sung kann je­der­zeit mit

• Workflow - Employee Self Service (ESS)
• Personaleinsatzplanung (PEP)
• Projektverfolgung (PV)
• Zutrittskontrolle (ZTK)
• elektronischen Schließanlagen

er­wei­tert und er­gänzt wer­den. Unsere Soft­ware­lö­sung wird in­di­vi­du­ell auf Ihr Un­ter­neh­men und Ihre Be­dürf­nis­se an­ge­passt – wir beraten Sie gern persönlich.